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發(fā)布時間:2022-09-21 21:02:02 信息來源:
為提高學(xué)校新教師崗位勝任能力,幫助新教師樹立系統(tǒng)的工作觀,9月3日,中山市火炬科學(xué)技術(shù)學(xué)校組織15位新入職的教師于黨員活動室開展崗前培訓(xùn)活動。本次培訓(xùn)邀請了教務(wù)處主任黃俊、行政辦公室主任張志岳、師資建設(shè)處主任廖江及副主任陳莉主講,培訓(xùn)活動全程由廖江主任主持。
上午,黃俊主任首先以自身初入職時的故事活躍了現(xiàn)場氛圍,充分調(diào)動了現(xiàn)場新教師的培訓(xùn)興趣與積極性。他強調(diào),新教師要了解有關(guān)職業(yè)教育、中小學(xué)教師的一系列重要制度。同時,他還對學(xué)校的教學(xué)常規(guī)、職稱評選等內(nèi)容作了層次明晰的介紹。
張志岳主任對學(xué)校的歷史與發(fā)展作了介紹,并表達了新教師加入學(xué)校后他對學(xué)校未來前景的展望。他強調(diào),中山市火炬科學(xué)技術(shù)學(xué)校是一所立足園區(qū)、面向灣區(qū)的具有僑鄉(xiāng)特色的職業(yè)學(xué)校。新教師們應(yīng)立足培養(yǎng)學(xué)生的工匠精神,以生為本,提升自身的吃苦能力、班主任能力以及專業(yè)能力。
下午,首先由廖江主任對新教師們進行主題為“如何上好第一堂課”的培訓(xùn)。15位新教師圍繞這一問題進行了踴躍的發(fā)言,妙招層出,各顯本領(lǐng)。廖江主任則針對每位老師的發(fā)言進行了點撥與建議,使全體新教師對于第一堂課的開展有了更為深刻的認識和更加充分的準備。
培訓(xùn)的最后,陳莉副主任作為優(yōu)秀青年教師代表作了自身成長案例的分享。她指出新教師的成長關(guān)鍵有四點:一要虛心學(xué)習(xí),保持謙虛;二要備好課,上好課;三要積極參加比賽,提升專業(yè)能力;四要保持良好心態(tài),認真盡責,挑戰(zhàn)自我。陳莉副主任的分享生動真實,充滿勵志色彩,極大的鼓舞了新教師們對未來工作的信心與勇氣。
培訓(xùn)結(jié)束后,新教師們紛紛表示,本次崗前培訓(xùn)使他們受益良多,收獲頗豐。通過此次培訓(xùn),新教師們增強了立德樹人的使命感和責任感,明確了教師崗位職責和行為規(guī)范,掌握了更先進的教學(xué)方法和手段,為學(xué)校事業(yè)發(fā)展奠定堅實的人才基礎(chǔ)。
中山南方體育設(shè)施工程有限公司是一家體育場地設(shè)施工程專業(yè)承包商,從工程設(shè)計咨詢,到原材料生產(chǎn),至工程施工,公司為用戶提供“一條龍”式服務(wù);我們以國際先進的帶施工圖總承包方式,為客戶提供“交鑰匙”工程;同時,我們按現(xiàn)行招投標法,與國內(nèi)同行一起進行工程競標,在競爭中提升公司實力,為工程項目實施提供強有力的保障。 我公司是由國內(nèi)資深的塑膠跑道施工專家和具有多年體育場館設(shè)計經(jīng)驗的體育建筑設(shè)計師籌建的,是代表中國南方(泛珠三角地區(qū))體育場地設(shè)施工程施工的最高水平的專業(yè)承包商之一,公司具有中級以上職稱的20人,項目“五大員”齊全,項目經(jīng)理5名,基礎(chǔ)工程施工隊一支,塑膠施工隊五支,自有大型數(shù)控瀝青攪拌機,塑膠攤鋪機,測量儀器一批,公司實施ISO質(zhì)量管理體系。 公司已建立現(xiàn)代化企業(yè)制度,其相適應(yīng)的財務(wù)制度、人事制度、分配制度和施工管理制度也已建立實行,在施工項目目標控制下,我們可以為業(yè)主提供非常有競爭力的工程報價,同時,我們的售后服務(wù)體系也已建立,全國性的維修網(wǎng)點即將全面鋪開。 我們的質(zhì)量體系為ISO9000:2000,我們以顧客為關(guān)注焦點,領(lǐng)導(dǎo)作用,全員參與,持續(xù)改進,基于事實的決策方法,為用戶提供強大的工程質(zhì)量保證體系,使用戶無后顧之憂。
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