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發(fā)布時間：2022-07-02 16:22:10 信息來源：
2016年5月25日上午，小欖中學(xué)（中山市外國語學(xué)校）對前來應(yīng)聘第三批教職員崗位的人員進(jìn)行了面試考核，整個過程在規(guī)范有序的操作下順利完成。
小欖中學(xué)（中山市外國語學(xué)校）根據(jù)學(xué)校崗位需要，這一批次擬招聘信息技術(shù)教師、網(wǎng)絡(luò)管理員、教務(wù)員和檔案管理員各一名。
為做好此次公開招聘教職員面試工作，依據(jù)《中山市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員面試工作規(guī)范（試行）》和中山市教育和體育局有關(guān)會議精神，結(jié)合本校實(shí)際，欖中制定了詳細(xì)的工作方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)組、考務(wù)組和考核組，抽調(diào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)老師組成評委小組，并邀請了小欖的社區(qū)紀(jì)委書記擔(dān)任監(jiān)督評委。
上午八點(diǎn)，面試在欖中科學(xué)樓正式開始。面試考核分為信息技術(shù)組和網(wǎng)管教務(wù)組同時進(jìn)行。首先進(jìn)行的是面談，考察應(yīng)聘者基本素質(zhì)。接著進(jìn)行教育教學(xué)或?qū)I(yè)技能考核，采用上課或?qū)嶋H操作的方式，主要是考核相關(guān)專業(yè)能力。評委根據(jù)考生的表現(xiàn)獨(dú)立評分，去除最高分和最低分后其他5位評委的平均分即為考生的面試得分。面試結(jié)束后，所有考生、評委都對欖中的面試工作非常認(rèn)同，并在《中山市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員面試人員情況表》上簽名確認(rèn)。
這次公開招聘教職員面試考核工作，欖中堅持公開、公平、公正、科學(xué)、適用的原則，嚴(yán)守紀(jì)律，不徇私情，整個面試過程規(guī)范操作，全程錄像。市教體局巡視人員對欖中的公招面試工作給予了高度評價。
撰稿/攝影人：劉增來
一審：李顯剛 二審：崔衛(wèi)球 三審：陳禮興
撰稿單位：中山市小欖中學(xué)（中山市外國語學(xué)校）
中山南方體育設(shè)施工程有限公司是一家體育場地設(shè)施工程專業(yè)承包商，從工程設(shè)計咨詢，到原材料生產(chǎn)，至工程施工，公司為用戶提供“一條龍”式服務(wù)；我們以國際先進(jìn)的帶施工圖總承包方式，為客戶提供“交鑰匙”工程；同時，我們按現(xiàn)行招投標(biāo)法，與國內(nèi)同行一起進(jìn)行工程競標(biāo)，在競爭中提升公司實(shí)力，為工程項目實(shí)施提供強(qiáng)有力的保障。 我公司是由國內(nèi)資深的塑膠跑道施工專家和具有多年體育場館設(shè)計經(jīng)驗的體育建筑設(shè)計師籌建的，是代表中國南方（泛珠三角地區(qū)）體育場地設(shè)施工程施工的最高水平的專業(yè)承包商之一，公司具有中級以上職稱的20人，項目“五大員”齊全，項目經(jīng)理5名，基礎(chǔ)工程施工隊一支，塑膠施工隊五支，自有大型數(shù)控瀝青攪拌機(jī)，塑膠攤鋪機(jī)，測量儀器一批，公司實(shí)施ISO質(zhì)量管理體系。 公司已建立現(xiàn)代化企業(yè)制度，其相適應(yīng)的財務(wù)制度、人事制度、分配制度和施工管理制度也已建立實(shí)行，在施工項目目標(biāo)控制下，我們可以為業(yè)主提供非常有競爭力的工程報價，同時，我們的售后服務(wù)體系也已建立，全國性的維修網(wǎng)點(diǎn)即將全面鋪開。 我們的質(zhì)量體系為ISO9000：2000，我們以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)作用，全員參與，持續(xù)改進(jìn)，基于事實(shí)的決策方法，為用戶提供強(qiáng)大的工程質(zhì)量保證體系，使用戶無后顧之憂。
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